Статья

img
Анастасия Громова
Главный редактор

Индустрия близкого будущего: «Сделано людьми»

26 октября 2017 в 10:11 1254

Упаковочная отрасль одна из наиболее интенсивно развивающихся в России. У нее огромный потенциал – простор для роста невероятный. С другой стороны, этот потенциал заключается в том, что производство требует радикальной модернизации, как и вся инфраструктура. И действительно, роботизированные машины, смогут произвести гораздо больше. И сделают они это более качественно и дёшево.

Роботы вместо людей. Уже здесь и сейчас

Поразительно, но ещё в 2008 году такого слова как «кобот» не существовало. Более того. Не существовало и рынка этих созданий, а роботы правили бал лишь в фильмах и мультиках. Но уже к 2016-му рынок коботов составил 263 млн дол. В контексте мировой экономики это даже не капля. Но! Согласно прогнозам, Inkwood Research к 2025-му он может вырасти до 9,27 миллиардов!

Кто такие «КОботы», чем они страшны, полезны, и чем отличаются от РОботов? Коботы – это те же роботы, но работающие вместе с людьми. Роботы выполняют механическую, рутинную работу и требуют долгой настройки. Коботы могут выполнять работу более тонкую и сложную. Уже сейчас существуют машины, способные проводить без человеческой помощи сложнейшие медицинские операции. Они оснащены сенсорными датчиками. Сталкиваясь с человеком, такая машина тут же выключается – эта функция запрограммирована во избежание несчастных случаев на производстве.

Если вы думаете, что эпоха роботизации производства – дело далёкого будущего, то вы глубоко ошибаетесь. Уже сейчас аналитики делают прогнозы относительно того, чем грозит человеку новая технологическая революция. Если робототехника будет развиваться дальше такими же темпами – число рабочих мест в мире начнет сокращаться на 8%. С другой стороны, аналитики прогнозируют, что роботизация наоборот освободит больше времени на частную жизнь. Уже сейчас во Франции официально рабочую неделю сократили до 35 часов. А в Финляндии и в одном из городов США проводят эксперимент с так называемым «безусловным доходом». В американском городе жителям будут выплачивать по 500 долларов в месяц. В Финляндии выберут 2000 человек методом лотереи, которые будут получать 560 евро в месяц независимо от своих достижений и наличия/отсутствия работы.

До сих пор перенесение производства в страны с низкой оплатой труда было трендом. Китай, Тайвань, Индия стали пристанищем заводов мировых брендов, созданных в Европе, Канаде, США. Одним из первых курс на возвращение взяла компания Адидас.

В обычном режиме производство пары кроссовок занимает несколько недель, а в роботизированном – не более 5 часов. Немецкий спортивный гигант планирует через три-четыре года построить один завод в Германии, а один в США. Это позволит выпускать примерно 1 млн пар обуви в год. При этом стоит учитывать, что общий объём выпуска равняется 301 млн пар в год. На одном заводе будет работать не более 160 человек.

По прогнозам специалистов, стоимость кобота может колебаться в районе 30 тысяч долларов. При этом эффективность труда на 30% больше, чем у человека. Преимущество автомата в том,что он не требует повышения зарплаты, комфортных условий труда. При единичном вложении и последующей поддержке, работа машин окупится гораздо быстрее, чем человеческий труд. На данном этапе такая техника больше всего используется в машиностроении, упаковочной индустрии, для фасовки, сборки. Также машины востребованы в сфере обслуживания и финансов, в медицине и образовании.

Это не фантастика. Это реальность, поддержанная миллиардами долларов

Коботы приближают эпоху 4.0. А это эпоха, когда человек сможет получить желаемое здесь и сейчас. Тот же Адидас аргументировал переориентировку производства на автоматизацию тем, что люди заказывают всё больше персональных вещей. Сейчас компании требуется полтора года, чтобы создать новую модель, раскрутить её и поставить в магазины. В условиях XXI века за такой срок модная вещь становится не актуальной. Как следствие, накапливается большое количество неликвида. Автоматизированное производство позволит избежать таких издержек. Кроссовки, созданные за несколько часов, могут быть доставлены потребителю в кратчайшие сроки.

Уже сейчас передовые инвесторы начинают вкладывать деньги в будущую роботизацию труда. Один из самых богатых людей Мира Масайоши Сон создал инвестиционный конгломерат SoftBank с капиталом 100 млрд. долларов. The New York Times в одной из своих статей отметила странную активность инвестиционной группы, которая скупала самые разные стартапы, как казалось на первый взгляд, без разбора – от закрытых ферм до акций Uber. Такое поведение Масайоши Сон объясняет тем, что, по его мнению, уже через 30 лет роботы станут умнее людей. А проекты, не имеющие между собой ничего общего, ему нужны для сбора данных из всех областей человеческой жизни и создания умных машин. 

России нашествие роботов не грозит

Доля роботизации производства увеличивается с каждым годом. В разных странах это происходит по-разному. Россия на данный момент потребляет всего четверть процента от всего мирового оборота робототехники. На 10 000 человек персонала в среднем, в мире приходится 70 роботов. В России на 10 000 человек в среднем 1 робот. Наиболее роботизированная на данный момент страна – Южная Корея, где на 10 000 людей приходится более 530 роботов. Также лидерами по роботизации являются Сингапур – приблизительно 400, Япония – 305. Интересно что из европейских стран в первой пятёрке присутствует только Германия – 301, а США занимают шестое место – 176.

Низкий уровень роботизации в России обусловлен очевидными факторами. Отсутствием квалифицированного персонала, устаревшей моделью экономики и другими. В среднем за год наши компании покупают чуть более 500 роботизированных машин. Для сравнения – в 2015 – Китай купил 69000 шт., Южная Корея – 38300, Япония – 35000, США – 27000. В России на данный момент всего работает около 8000 роботов. Основная сфера занятости– автомобилестроение, машиностроение, упаковочная индустрия, сфера услуг.

В свете роботизации мировая ассоциация юристов предложила уже сейчас адаптировать законодательство под грядущие реалии. Одно из предложений – ввести квоты рабочих мест для людей. Ещё более ужасающее предложение – ввести новый вид маркировки товара. Если раньше мы встречали «Сделано в США», «Сделано в Китае» и так далее, то теперь юристы предлагают ввести маркировку «Сделано людьми». 

Теги:
Лучшие статьи
и новости компаний
Подписывайтесь
Дадим сигнал, когда появится
что-то суперстоящее.
Спасибо, не надо